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【人才观】
重用贤者,品德为先

【人才理念】
以人为本,诚信为先,德才兼备

人力资源目标

茗苑峰国际茶文化有限公司坚持围绕“以人为本、诚信为先、德才兼备”的用人理念和选人标准,吸引、培养和留住与企业发展相关的各层次人才,逐步打造配置合理、结构优化的优秀人才团队;广泛开展员工职业生涯规划,构建“学习型组织”的员工成长机制,有效促进员工与企业的和谐发展,让员工能快乐工作、共同发展、创造未来。

                     
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